Themacampagne Hospitality Zuid Limburg
In 2021 en 2022 leed de horeca onder een groot personeelstekort door de uitstroom tijdens de coronacrisis. In 2023 bleef de vraag hoog, vooral voor koks, bedieningsmedewerkers, ‘fastservice’ personeel, hotelreceptionisten en managers.
Het eerste kwartaal van 2023 telde al 35.000 openstaande vacatures, en in 2024 worden in totaal 115.000 vacatures verwacht.
Het frequente verloop van personeel, vormt een uitdaging. De helft van de horecabedrijven ziet dit als een probleem. Met deze campagne willen we de sector ondersteunen en naar een duurzaam netwerk van vraag en aanbod toewerken.
In april zullen er diverse activiteiten plaatsvinden, waaronder een banenmarkt en een branchedag.
Met deze campagne willen we:
- De hospitality sector in Zuid-Limburg onder de aandacht brengen
- Laten zien dat het werken in de hospitality leuk is en kansen biedt
- Naamsbekendheid Werkcentrum Zuid-Limburg vergroten
Lees hier meer.